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儿福院召开第一组联组学习会

  作为福利中心联组学习第一组组长单位,儿福院于2014年4月10日下午组织召开了第一组联组学习会,会议由儿福院副书记沈锋主持,儿福院、二福院、临时看护中心三家单位的党政班子成员参加会议,福利中心党委书记奚士英出席会议并进行指导。

  会议首先对《上海市民政局领导干部监督管理办法》及《上海市民政局谈话谈心制度实施意见》的二个文件进行学习。沈锋副书记对文件进行宣读,奚书记对文件内容逐条进行了解读与分析,结合实例讲解,使与会人员对具体的实施方法有了深刻的理解。大家讨论热烈、学习气氛浓厚,取得了良好的学习效果。

  随后,三家单位的代表围绕业务工作进行主题发言。先由儿福院院长朱海燕发言。朱院长结合单位实际,交流了四方面的内容:一是党的群众路线教育实践活动整改落实的具体情况;二是院内开展绩效工资改革及事业单位分类改革的情况;三是学习与落实福利中心采购管理暂行办法的情况;四是民政部开展弃婴安全岛的试点工作及院内落实此项工作的进展情况。

  第二社会福利院刘丛笑书记主要从三个方面交流了二福院班子在文件学习后认真落实的做法:一是加强学习制度建设;二是梳理完善原有的制度,建立一套科学合理、系统规范、便于操作的制度;三是严格要求与关心爱护相结合、严格监督与自我约束相结合,逐步建立健全预防、发现、纠偏的工作机制。副院长顾瑜琴针对院内服务对象实际情况提出了几方面的难点问题,如精神障碍儿童的出口问题、服务对象网络使用的管理问题以及劳务用工情绪的管理问题等。

  临时看护中心陆惠琴副书记主要谈了文件学习后如何建立长效机制、如何做好干部监督管理以及谈心谈话制度的必要性等内容。同时也提出了针对儿童工作的热点和难点问题,院内加强管理的做法:通过人员的储备、管理制度的梳理、组织架构的调整、ISO质量管理体系的优化以及职工组织文化的建设,推动单位各项业务的发展。

  在三个单位交流发言过程中,奚书记不时地与各单位进行交流探讨,对基层单位如何开展好工作进行指导。此次联组学习会气氛热烈,提高了认识、明确了思路,同时也为各单位工作的开展提供了交流的平台,为推进儿童福利事业的发展起到积极的促进作用。